Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı devlet okullarında kadrolu olarak atanamayan ancak ders saati başına ücret alarak görev yapan öğretmenler ücretli öğretmen maaşı konusundaki gelişmeleri yakından takip etmektedir. 2025 yılı itibarıyla asgari ücretin ve ek ders ücretlerine yapılan zamların belirlenmesiyle birlikte ücretli öğretmenlerin alacakları maaşlar da güncellenmiştir.
Ücretli öğretmenlerin maaşı girdikleri ders saati üzerinden hesaplandığı için sabit bir rakamdan söz etmek mümkün değildir. Ancak ek ders ücretlerine yapılan %13’lük zam ile birlikte ücretli öğretmenlerin saatlik ders ücreti artmıştır.
Ücretli Öğretmen Maaşı
Güncellenen ek ders ücreti dikkate alındığında 2025 yılı itibarıyla ücretli öğretmen maaşları şu şekilde hesaplanmaktadır:
| Haftalık Ders Saati | Aylık Maaş (Yaklaşık) |
| 20 Saat | 13.150 TL |
| 25 Saat | 16.400 TL |
| 30 Saat | 19.250 TL |
Bu maaşlar öğretmenin haftalık kaç saat derse girdiğine bağlı olarak değişmektedir. Ancak resmi tatiller, ara tatiller ve yaz tatili gibi dönemlerde ücretli öğretmenler maaş alamadığı için yıl boyunca düzenli bir maaş güvencesi bulunmamaktadır.
Ücretli öğretmenlerin maaşları, girdikleri ders saatlerinin hesaplanmasının ardından belirli tarihlerde yatırılmaktadır. Ödemeler genellikle ayın 15’i ile 20’si arasında hesaplara geçmektedir. Ancak bazı illerde ve ilçelerde yaşanan idari aksaklıklar nedeniyle ödemeler ayın sonuna kadar sarkabilmektedir. Özellikle yıl sonu ve bütçe dönemlerinde yaşanan gecikmeler öğretmenler için maddi sıkıntılara yol açabilmektedir.
Ücretli Öğretmen Maaşı
Ücretli öğretmenler ile kadrolu öğretmenler arasındaki en büyük fark maaş güvencesidir. Kadrolu öğretmenler sabit bir maaş alırken ücretli öğretmenler yalnızca girdikleri ders kadar ödeme alırlar. Ayrıca ücretli öğretmenler:
Bu nedenlerle ücretli öğretmenlik kısa vadede çözüm gibi görünse de uzun vadede ekonomik anlamda istikrarlı bir meslek değildir.
2025 yılı itibarıyla ücretli öğretmen maaşları asgari ücrete yapılan zam ve ek ders ücretlerindeki artışa paralel olarak yükselmiştir. Ancak hâlâ kadrolu öğretmen maaşlarına kıyasla oldukça düşük seviyededir. Ücretli öğretmenler daha iyi çalışma koşulları ve maaş güvencesi için kadroya atanmayı beklemekte ya da ek ders saatlerini artırarak gelirlerini yükseltmeye çalışmaktadır.
Gelecek yıllarda eğitim politikalarında yapılacak düzenlemeler ücretli öğretmenlerin çalışma koşullarını iyileştirebilir. Ancak mevcut sistemde ücretli öğretmenlerin ekonomik olarak zorlandığı ve iş güvencesine sahip olmadığı açıkça görülmektedir.
